项目奖金分配方案 (共28页)
项目奖金分配方案概括如下：1.分配原则：公平公正、多劳多得、绩效导向、团队协作。2.奖金总额：根据项目利润或合同金额按比例提取。3.分配对象：项目组成员及相关支持部门人员。4.分配依据：-岗位权重系数-个人绩效考核结果-工作时长和贡献度-项目整体完成情况5.分配流程：-项目经理提出初步方案-部门负责人审核-人力资源部复核-公司领导审批6.发放时间：项目验收通过后次月发放。7.特殊情况处理：对项目有特殊贡献者可额外奖励，重大失误者扣减奖金。8.争议处理：由奖金分配小组协调解决争议。9.保密要求：个人奖金数额需保密。10.其他规定：离职人员按实际参与时间折算。
项目奖金分配方案