绩效考核述职报告

绩效考核述职报告 (共18页)

绩效考核述职报告概括通常包括以下几个核心部分：1.工作职责与目标：简述岗位职责和考核期内设定的主要工作目标。2.工作成果与业绩：总结考核期内完成的主要工作、达成的关键业绩指标（KPI）和突出贡献。3.能力提升与成长：说明在专业技能、管理能力或其他方面的进步与提升。4.问题与不足：客观分析工作中存在的不足或遇到的困难。5.改进计划：针对问题和不足提出具体的改进措施或下一步工作计划。6.总结与展望：简要总结整体表现，并表达对未来工作的信心或期望。注意：内容要简明扼要，重点突出数据支撑的业绩成果，同时保持客观真实的自我评估。